L’Ajuntament impulsa un Pla Intern d’Igualtat

L’Ajuntament de Sant Vicenç de Castellet treballa en l’elaboració d’un Pla Intern d’Igualtat des d’aquest mes de març. Les regidories d’Igualtat i Recursos Humans impulsen un document que permetrà fer una diagnosi de la situació actual i proposarà accions per aconseguir una major igualtat al consistori. El Pla Intern d’Igualtat es planteja com una estratègia per assolir la igualtat real entre homes i dones en les polítiques internes de l’Ajuntament i eliminar els estereotips, actituds i obstacles que poden dificultar les dones a accedir a llocs de treball en igualtat de condicions.

 

Comissió de treball

En el marc del pla, s’ha creat una comissió de treball amb representants tècniques i polítiques i el document estarà obert a la participació del conjunt dels membres de l’Ajuntament per tal que hi puguin fer aportacions. Entre les accions previstes es preveu estudiar si hi ha diferències salarials entre homes i dones, si calen més mesures de conciliació laboral i familiar i també es plantejaran noves sessions de formació al conjunt de professionals del consistori en matèria d’igualtat.

ca Català
X